在“菠蘿之鄉”徐聞縣曲界鎮，30多萬畝菠蘿園如同金色的海洋，“菠蘿的海”陣陣果香沁人心脾，呈現一派生機勃勃、產業興旺的景象。
近年來，徐聞縣努力實施“百千萬工程”，徐聞縣精準把握政策機遇，以菠蘿特色產業為切入點，創新打造全國首家以“菠蘿”為主題的鄉村振興人才驛站——“菠蘿公社”，通過搭建人才集聚平臺、培育本土人才隊伍、推動產業深度融合，讓人才鏈與發展鏈精準對接，為“百千萬工程”在縣域落地生根注入了強勁動能。
“菠蘿公社”人才驛站旁邊是一望無際的菠蘿園。
以“菠蘿公社”為載體搭建人才集聚高地
鄉村振興，人才為要，人才對于產業發展和鄉村振興的核心支撐作用，徐聞縣以“菠蘿公社”為載體，不斷創新引才模式、優化服務保障，構建起全方位、多層次的人才集聚體系，讓各路英才在徐聞鄉村這片沃土上各顯神通。
黨建引領是人才工作的根本保障，點燃引才“火種”。2019年，在曲界鎮張疇村黨支部的積極推動下，鄉賢羅璋懷揣著對家鄉的深厚情誼，主動扛起鄉村振興的責任擔當。他針對當時菠蘿滯銷的問題，組建“幫幫團”。他瞄準軍村一處廢棄甘蔗場，帶領村民因地制宜進行改造升級，將其打造為集人才服務、民宿體驗、創意展示于一體的“菠蘿公社”。這一全國首個“菠蘿特色”鄉村振興人才驛站暨主題民宿創意體的誕生，為柔性引進人才、集聚智力資源提供了堅實的物理載體，也讓更多人看到了徐聞鄉村的發展活力與無限可能。
“菠蘿公社”不僅積極向外界宣傳徐聞鄉村振興的政策紅利和發展潛力，更以實際行動為人才扎根鄉村創造條件。羅璋輾轉珠三角地區，積極聯絡高校師生及文創領域專業人才，最終集結30余人組建起公益性社會組織“幫幫團”，成為推動鄉村人才集聚的“先鋒隊”。羅璋說：“到目前為止，全國各地已有40多所高校的專業人才加入了‘菠蘿公社’的人才庫。”
10月30日，記者在“菠蘿公社”采訪時看到，總面積超800平方米的空間內，人才會客廳、休閑活動區、藝術文化區等功能區域一應俱全。曲界鎮黨委委員王少屏告訴記者，這里不僅是人才交流洽談的場所，更是他們放松身心、激發靈感的溫馨港灣，為人才及團隊提供共駐共建、政策咨詢、休閑娛樂等全方位、一站式服務。
隨著服務能力的不斷提升，“菠蘿公社”的輻射范圍持續擴大，先后在軍村、牛路塘村等多個村莊開展創意幫扶活動。“菠蘿公社”人才驛站，讓人才服務真正下沉到鄉村發展的第一線，成為吸引人才、留住人才的“強磁場”。
羅璋告訴記者，為進一步優化人才服務保障，打造高層次人才集聚地，“菠蘿公社”創新推出“人才社群卡”，實現智力“裂變”。向大學教授、企業中高管、金融精英、文藝工作者等各界人才發放“VIP”專屬憑證。每張“人才社群卡”都配有專屬號碼，計劃依托“1 個專屬號裂變50-100個專業人才”的獨特機制，逐步構建起容納 500-1000人的龐大人才社群。
曲界鎮黨委書記林海珍說：“在當地黨委政府的大力支持下，‘菠蘿公社’不斷完善功能布局，成功升級為綜合性人才服務平臺，形成集聚‘方陣’。”據了解，“菠蘿公社”正在籌建成立人才黨支部，為人才工作提供了堅強的組織保障，與人才驛站、人才工作室、人才創作展示區的協同發力，從住宿、餐飲、研究、創作等多個維度，為人才駐鄉發展提供了全方位的基礎保障。
羅璋說，如今的“菠蘿公社”，已不再是單一的人才驛站，而是匯聚了規劃、設計、創意、繪畫、書法、傳媒、建筑等多個領域專家人才的“人才方陣”。從最初的“幫幫團”到如今的多元化人才集聚平臺，“菠蘿公社”實現了質的飛躍。
曲界鎮黨委書記林海珍作為全省唯一代表在省大學生“百千萬”突擊隊出征儀式上介紹“菠蘿公社”工作情況。通訊員黃錦華 攝
創新孵化培育鄉村振興的“主力軍”
引進人才是助力鄉村振興的重要途徑，培育本土人才更是實現鄉村可持續發展的根本所在。“菠蘿公社”緊扣鄉村振興與產業發展需求，精準對接人才供需、深化校地合作、強化技能賦能、創新孵化機制，讓本土人才成為推動鄉村振興的“主力軍”。
“菠蘿公社”著力構建動態化人才信息網絡，一方面，深入調研菠蘿產業及鄉村振興關鍵領域的發展現狀，建立詳細的人才需求信息庫，及時發布人才缺口及相關政策，讓人才培育更具針對性；另一方面，廣泛摸排縣域內各類人才資源，建立人才資源信息庫，根據產業發展需求精準匹配和推送人才，為靶向引才育才提供了堅實的數據支撐。
通過人才信息網絡的高效運轉，“菠蘿公社”實現了人才需求與供給的精準對接，讓人才培育工作有的放矢，有效提升了人才培育的質量和效率。
高校是人才培養的主陣地，也是智力資源的聚集地。“菠蘿公社”積極深化校地合作機制，主動對接廣東各大高校，合力推進廣東青年大學生“百千萬工程”突擊隊行動。一批又一批青年大學生懷揣著理想與熱情，深入徐聞鄉村開展助農直播、產品營銷、產業調研、文化振興等多樣化的社會實踐活動。
在助農直播現場，大學生們化身“帶貨主播”，用青春活力為徐聞菠蘿代言；在產業調研途中，他們深入分析菠蘿產業發展瓶頸，提出切實可行的解決方案；在文化振興一線，他們挖掘菠蘿文化內涵，創作了大量富有地域特色的文化作品。
提升本土人才的專業技能，是增強鄉村自我發展能力的關鍵。“菠蘿公社”定期邀請高校教授、農技專家、本土能人，采用“集中授課+實地教學+互動交流+現場答疑”的模式，開展專題技能培訓。曲界鎮田洋村菠蘿種植專業戶韓統彪說：“專業技術人才深入田間地頭，與村民面對面交流，為菠蘿種植、產品包裝、品牌推廣等提供專業指導。”
培訓內容涵蓋創業就業指導、電子商務技術、農村實用技術等多個領域。為了拓寬人才視野，“菠蘿公社”還組織學員前往先進地區開展“互學互鑒”現場觀摩活動，讓他們在交流學習中汲取經驗、開拓思路，不斷提升就業創業能力，實現增收致富。
在人才培育過程中，“菠蘿公社”注重挖掘本土人才潛力，創新孵化，打造“新農人”隊伍。成功孵化了“菠蘿姐姐”吳建連、“菠蘿妹妹”王小穎等具有廣泛影響力的本土產業 IP。這些本土IP憑借對菠蘿產業的深厚了解和獨特的個人魅力，成為徐聞菠蘿的“形象代言人”，有效提升了徐聞菠蘿的品牌知名度和市場影響力。
為了規模化培養實戰型人才，“菠蘿公社”創新實施“大培訓大擂臺大賣場——百名網紅千名主播菠蘿的海培訓直播及數字營銷行動”，通過“一師十徒”的傳幫帶模式，組建了百支“菠蘿的海”直播營銷戰隊。這些戰隊成員經過系統培訓，不僅熟練掌握了菠蘿種植技術，更具備了專業的市場銷售能力，成為兼具技術與營銷素養的實戰型“新農人”，為菠蘿產業的市場拓展注入了強大動力。
曲界鎮農民在“菠蘿公社”高校技術人員的指導下采用套袋技術提高菠蘿品質。
智啟新程激活產業發展新動能
人才的集聚最終要落腳到產業的發展上。“菠蘿公社”充分發揮人才優勢，以平臺為紐帶促進智慧碰撞，以產業升級構建融合鏈條，以品牌驅動打造特色IP，推動徐聞菠蘿產業實現高質量發展，為“百千萬工程”提供了堅實的產業支撐。
“菠蘿公社”作為人才集聚的核心平臺，為高層次人才交流互動搭建了優質橋梁，促進智慧碰撞。定期舉辦的人才經驗交流會、主題分享會等多元化沙龍活動，成為人才思想碰撞、經驗互鑒、合作對接的重要載體。交流會上種植專家分享菠蘿優質高產的種植技巧，營銷達人傳授市場開拓的成功經驗，文創人才提出品牌創新的創意構想。不同領域人才的深度溝通與協作，凝聚了產業發展共識，為菠蘿產業發展提供了源源不斷的創新思路，讓徐聞菠蘿產業在技術研發、產品創新、品牌推廣等方面不斷取得新突破。
徐聞縣以菠蘿產業為核心，依托“菠蘿公社”的人才優勢，通過人才指導優化種植結構，推廣綠色種植技術，提升菠蘿的品質和產量；精準發力補齊精深加工短板，開發出菠蘿酵素、果酒、果干等一系列高附加值產品，有效提升了菠蘿產業的抗風險能力和綜合效益；深入挖掘菠蘿文化內涵，將其與鄉村旅游、文創產品開發相結合，打造了集采摘體驗、休閑度假、文化品鑒于一體的鄉村農文旅項目。
“補鏈、延鏈、強鏈”工程的系統實施，讓徐聞菠蘿產業從單一的種植環節，延伸到加工、文旅、文創等多個領域，形成了全鏈條、高質量的發展模式，為鄉村經濟發展注入了持久動力。
品牌是產業發展的靈魂。“菠蘿公社”以打造特色鄉村品牌為目標，系統實施品牌IP化戰略，不斷提升“徐聞菠蘿”的品牌知名度和市場競爭力。羅璋告訴記者，未來“菠蘿公社”將聯手廣州喜鹿文化有限公司，實現兩個鄉村振興人才團隊的優勢互補，繼續打磨菠蘿公社，將菠蘿公社與樹下咖啡建設成為菠蘿的海兩個文創樣板，構建起集人才驛站、電商基地、特色集市、主題民宿于一體的“鄉村振興創新綜合體”。
林海珍表示，“菠蘿公社”將以人才為核心引擎，繼續深化人才工作，持續激活鄉村振興的內生動力，讓徐聞菠蘿產業煥發了新的生機與活力，讓徐聞菠蘿成為帶動村民增收致富的“黃金果”。
