6月26日，2025年赤坎區中青年干部培訓班結業式暨課題成果匯報會在赤坎區公共文化服務中心舉行。37名中青年干部通過系統培訓，高質量完成理論武裝、軍事錘煉、實踐調研等學習任務，以“充電蓄能”的飽滿狀態投身赤坎高質量發展新征程。

本次培訓采取“集中授課+軍事錘煉+實踐調研+跟崗研修”的進階式培養模式，構建“三位一體”課程體系。培訓班嚴格落實中央黨校基本培訓課程要求，聚焦“理論教育、黨性錘煉、能力提升”三大核心，打造立體化課程鏈，有效提升了學員運用新理念新方法破解發展難題的本領。

培訓打破傳統教學模式，將行動學習貫穿全程，第一周啟動“兩帶來”機制，學員們圍繞“金融工具激活老街文旅經濟”“AI教育融合”“醫養結合產業”等課題深入基層一線調研，形成可操作性報告。在《短視頻驅動文旅發展》課題中，學員結合赤坎古商埠資源，提出“短視頻+古埠文旅”的可行性發展策略；在《探索赤坎區老舊小區管理創新模式調研報告》中針對老舊小區管理難題，從“組織架構創新、運營模式優化、參與機制完善、保障體系構建、新興技術賦能”五個維度構建改造后老舊小區物業管理模式，為赤坎區老舊小區改造從“舊”困局走向“新”治理提供參考。

赤坎區委、區政府歷來高度重視年輕干部的培養，區委組織部、區委黨校利用晚間課堂組織開展中青年干部座談會，深入了解中青年干部的思想狀況，今后也將持續跟蹤學員成長，推動培訓成果轉化為“五新赤坎”建設的實際成效。此次培訓為赤坎青年干部注入“思想之鈣”與“行動之力”，結業不是終點，而是學員投身招商引資、村級換屆等攻堅一線的新起點。青年干部們將以“闖”的精神、“創”的勁頭、“干”的作風，在建設“五新赤坎”的征程中書寫青春華章，為赤坎跨越式、高質量發展貢獻力量。